唐山交通运输集团有限公司
关于公开选拨竞聘中层后备干部的通知
各基层单位、机关各处（部）室：
为加强完善干部队伍选拔培养管理机制，拓宽选人用人渠道，逐步建立起有担当有作为的高素质人才梯队。经集团公司党委研究决定，在集团公司范围内公开选拨竞聘，现将有关事项通知如下：
一、 竞聘的原则
1、党管干部的原则；
2、民主集中制的原则；
3、公平、公正、公开、竞争、择优相结合原则；
4、德才兼备、以德为先的原则；
5、注重实绩的原则；
6、精简高效、人尽其才的原则；
7、 自愿报名的原则。
二、竞聘岗位及要求
（一）竞聘岗位
集团公司中层正、副职后备干部岗位（不限）
（二）任职要求
1、具有良好的政治素质和思想品质，有集体荣誉感，有强烈的事业心和责任心，群众基础良好。
2、具有较好的写作、沟通、协调、管理和领导能力。
3、竞聘岗位条件：
①副职岗位：具有大专以上学历（全日制优先），正科岗位任职满二年及以上。45周岁及以下（1976年1月1日以后出生）。
②正职岗位：具有大专以上学历（全日制优先），副处（含助理）岗位任职满一年及以上。女性45周岁及以下（1976年1月1日以后出生）；男性50周岁及以下（1971年1月1日以后出生）。
4、具备正常履行岗位职责的身体条件。
三、参加竞聘人员范围
集团正科级、副处级（含助理）在岗人员均可参加竞聘。正科竞聘副职；副处（含助理）竞聘正职。
四、竞聘形式与程序
采用公开竞聘演讲的形式。
（一）报名时间及需提供的资料
1、报名时间：2021年 5月24日至31日下午17：00止。
2、报名资料：竞聘演讲报告（必须本人手写，2000－3000字）、竞聘后备干部报名表、学历证明复印件各一份，上报集团人力资源处。
联系人：林燕红 赵秀艳 办公电话：5936515
（演讲内容包括：自我介绍；工作经历；对企业的认知；对竞聘岗位的个人思路想法及工作规划。）
（二）初选
人力资源处、党工部对竞聘人员进行资格初审，主要包括竞聘者任职条件、学历、演讲报告等方面，确定竞聘人员名单。
（三）竞聘演讲
1、考评小组：由集团公司领导班子及相关处室负责人组成。
2、演讲时间与形式：2021年 6月初在集团会议中心进行竞聘演讲（如有变化另行通知）。以现场抽签方式确定演讲顺序，时间控制在8-10分钟。
3、演讲计分方式及结果：由考评小组对每位竞聘者演讲情况进行评议打分，分值为100分。去掉一个最高分和一个最低分，其余考评小组成员的平均分值确定最后得分，分值按高到低排序，由人力资源处和党工部汇总评分结果，做为后备干部人选上报集团党委 。
附件：竞聘后备干部报名表
特此通知
人力资源处
二0二一年五月十四日
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